Encima, las descripciones de puestos pueden servir como un punto de referencia para evaluar el rendimiento del empleado e identificar áreas de incremento. Facilitar la incorporación de nuevos empleados al contar con detalle claro del puesto y de las expectativas que se esperan del candidato. Mejorar la eficiencia y la https://jimip379hud5.wikitelevisions.com/user